內地時隔逾三十年首次調整公務員招錄年齡限制，為持續數年的「國考熱」再添動力。中央機關及其直屬機構2026年度考試錄用公務員公共科目筆試於30日舉行，本次計劃招錄38,119人，共吸引371.8萬人通過報名審查，最終有283.1萬人參加考試。相比去年258.6萬的參考人數，今年同比增長9.47%。作為打破長期存在的「35歲年齡門檻」的首次國考，本次招錄將一般職位報考年齡上限放寬至38周歲，應屆碩士、博士研究生更可放寬至43周歲。有考生坦言，報考動機之一是追求一份不會因「35歲後被裁員」而擔憂的穩定職業。學者分析指，放寬年齡限制既是社會發展趨勢，也能切實緩解中年求職者的就業壓力。 數據顯示，2026年度國考招錄職位20,714個，總體規模較去年略有下降，但報名過審人數反增逾30萬。事實上，國考競爭近年持續升溫。自2020年起，每年通過資格審查的人數逐年攀升，職位競爭比例亦同步加劇。2020年至2025年間，國考過審人數依次為143.7萬、157.6萬、212.3萬、259.77萬、303.3萬、341.6萬人；平均競爭比（過審人數與錄用計劃數之比）則從約60:1逐步上升至86:1。 個別職位「千...